Notre concept se résume en 3 étapes
1. Enregistrement du candidat au programme JCRA
Après une analyse de votre dossier et un entretien personnel, nous développons ensemble votre profil individuel de préférences professionnelles. Après cette évaluation, nous préparons votre plan directeur de candidature, comprenant votre lettre de motivation, votre CV, vos références, vos qualifications et vos expériences professionnelles. Nos experts locaux vous prépareront pour les entretiens d'embauche, la formation les interviews, le pays et la culture allemande intensivement à votre parcours professionnel.
2. Démarche pour l’obtention du VISA de travail en Allemagne
Notre démarche garantie à nos candidats non seulement d’être bien préparés sur le plan professionnel, mais aussi sur le plan administratif et légal. La gestion complète du visa de travail, y compris l’assistance juridique et la reconnaissance des diplômes, est un aspect crucial pour faciliter la transition vers l’Allemagne. Cela permet à nos candidats de se concentrer sur leur carrière tout en étant sûrs que les démarches légales sont prises en charge. L’organisation de cours d’allemand est également un plus, car même si l’anglais est largement utilisé dans de nombreux secteurs, maîtriser l’allemand facilite grandement l’intégration dans la culture professionnelle et sociale.
3. Assistance à l’intégration du candidat en Allemagne
Nos experts vous assistent dans la négociation du contrat de travail avec votre futur employeur. Après obtention du visa nous vous assistons à l’organisation du voyage en vous proposant les titres de voyages pour votre nouvelle destination. Notre équipe sur place de compatriotes camerounais en Allemagne vous garantit un accueil très chaleureux. Nous vous assistons dans toutes les démarches administratives auprès des autorités allemandes. Notre service d’accueil vous apporte son assistance pour l’acquisition d’un hébergement d’urgence à votre arrivée